今年以來,連云港市城建控股集團(tuán)權(quán)屬公司蒼梧物業(yè)始終堅持緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨的工作總要求,多措并舉落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,筑牢黨風(fēng)廉政“四道防線”,營造了良好的政治生態(tài)。
筑牢思想防線。把思想教育作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手,采取集中學(xué)習(xí)、參觀警示教育基地等形式,集中時間對公司黨員干部進(jìn)行專題培訓(xùn)。同時,通過開展廉政文化主題活動,切實增強(qiáng)黨員干部的黨性意識、紀(jì)律意識和廉潔意識。
筑牢制度防線。對容易滋生腐敗的重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),開展風(fēng)險防控工作,梳理企業(yè)、部門、崗位風(fēng)險點34個,制定防控措施69條,形成層層壓實責(zé)任、齊抓共管的工作局面。
筑牢責(zé)任防線。明確黨支部書記是黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,經(jīng)常開展談心談話工作,有效遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度,分管領(lǐng)導(dǎo)按照工作分工對分管業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)雙重責(zé)任,層層簽訂黨風(fēng)廉潔責(zé)任狀。
筑牢監(jiān)督防線。通過定期走訪、座談、發(fā)放征求意見函等形式向基層員工、在管項目業(yè)主征求意見,對存在的問題和不足及時整改。同時發(fā)揮基層紀(jì)檢監(jiān)督作用,定期對工作考核臺賬、招標(biāo)文件開展專項督查,對查出的問題進(jìn)行通報,并落實整改措施,形成全方位、多層面的監(jiān)督格局。