集團(tuán)2019年第一期“城建特訓(xùn)營(yíng)”開(kāi)班

發(fā)布時(shí)間：2019/8/5 10:39:05    瀏覽次數(shù)：11409    來(lái)源： 集團(tuán)人力資源部 甄艷軍

8月3日，集團(tuán)2019年第一期“城建特訓(xùn)營(yíng)”順利開(kāi)班，集團(tuán)2019年新提拔助理職級(jí)、各二級(jí)企業(yè)85后中層、集團(tuán)團(tuán)委成員共計(jì)60余人參加培訓(xùn)，本次培訓(xùn)邀請(qǐng)德魯克管理學(xué)院資深講師、香港大學(xué)博士徐龍老師作《八項(xiàng)基本管理技能》的現(xiàn)場(chǎng)講授。

培訓(xùn)采用知識(shí)講授+案例研討+復(fù)盤分享的形式，深入學(xué)習(xí)“制定計(jì)劃、行動(dòng)與檢查、有效溝通、委派、擬定績(jī)效期望、指導(dǎo)、傳達(dá)績(jī)效期望、培訓(xùn)與提升績(jī)效”八大管理技能，重點(diǎn)解讀管理者如何實(shí)現(xiàn)個(gè)人成就、組織激勵(lì)、社會(huì)責(zé)任的有機(jī)統(tǒng)一，如何設(shè)定目標(biāo)、有效組織、激勵(lì)與溝通、衡量績(jī)效及發(fā)展自我與他人的。

“管理不在于知而在于行，其驗(yàn)證不在于邏輯而在于結(jié)果。”通過(guò)培訓(xùn)，教會(huì)青年管理者，如何在工作經(jīng)驗(yàn)中反思總結(jié)，通過(guò)個(gè)人管理知識(shí)的豐富、管理技能的提升，提高團(tuán)隊(duì)效能、實(shí)現(xiàn)組織激勵(lì)，為集團(tuán)改革發(fā)展再上新臺(tái)階貢獻(xiàn)個(gè)人能量！